Questa è la situazione che ha determinato Marcel Ciolacu a richiedere un rapporto al Fondo nazionale di assicurazione sanitaria. “È chiaro che ci sono stati abusi e vogliamo vedere se sono di dominio pubblico o privato”, ha sottolineato il presidente del Consiglio.

Solo nel 2022, i dipendenti rumeni hanno avuto più di 40 milioni di giorni di congedo per malattia che sono costati 5,9 miliardi di lei.

L’importo stanziato è stato quasi il doppio rispetto all’anno precedente 2021, quando c’erano quasi altrettanti giorni di assenza dal lavoro, solo l’importo liquidato era molto inferiore.

E nei primi 3 mesi di quest’anno sono già stati emessi 1,8 milioni di certificati.

Marcel Ciolacu, Primo Ministro della Romania: “Abbiamo chiesto un’analisi molto chiara per vedere a quale dominio appartengono, il dominio privato, il dominio pubblico. Ci sono persone che hanno bisogno di un congedo per malattia, ma è stato chiaramente abusato. Abbiamo 8,1 richieste di congedo per 6 milioni di lavoratori, non abbiamo mai avuto niente del genere”.

I rappresentanti del Fondo nazionale di assicurazione sanitaria affermano che al 31 maggio c’erano arretrati nei pagamenti delle ferie mediche di 1,93 miliardi di lei. Le autorità ritengono che le esenzioni mediche siano concesse troppo facilmente.

Larisa Mezinu, portavoce del Cnas: “Sono stati registrati avvisi di datori di lavoro che lamentano che anche se i dipendenti sono in congedo per malattia, pubblicano foto delle vacanze. Le casse sanitarie controlleranno le cartelle cliniche, no nessuna irregolarità è stata rilevata”.

In Romania, la durata massima del congedo per inabilità temporanea al lavoro, per ogni tipo di condizione, non supera i 183 giorni all’anno.

Mihnea Stroe, presidente dell’Associazione dei medici di famiglia di Bucarest-Ilfov: “Il medico di famiglia è autorizzato a prescrivere un massimo di 7 giorni di congedo medico per episodio di malattia e un massimo di 28 giorni di congedo medico all’anno, dopodiché, se necessario, inviamo allo specialista”.

Secondo la legge, i primi 5 giorni di congedo per malattia sono pagati dal datore di lavoro e il resto dallo Stato. Viene concesso tra il 75 e il 100% dello stipendio.

In passato la Romania aveva un meccanismo di verifica del congedo medico, come avviene in altri Paesi europei, ma è stato abbandonato.

Ad esempio in Belgio, dove il datore di lavoro paga il primo mese di congedo per malattia, le regole sono molto rigide.

I controlli dei datori di lavoro vengono effettuati anche in Italia.

In Europa, la maggior parte dei congedi per malattia viene concessa in Germania, Paesi Bassi e Svezia.